●介護職員等処遇改善加算の基本ルール ＜対象職員＞　新処遇改善加算では職種による配分ルールが廃止され、「介護職員への配分を基本とし、特に経験 …

●介護職員等処遇改善加算とは 　処遇改善加算は、介護事業所で働く職員の賃金向上やスキルアップ、職場環境や人事制度の改善などを目的とした加算で …

A.　介護職員が業務中に負傷し、負傷日の翌日より休業しており、労災の休業補償給付の申請を行うことになりました。休業期間の初日が公休日にあたる …

Q.　採用予定の介護ヘルパーから、現在雇用保険の失業手当受給中のため、そちらを貰いながら働きたいと言われました。そのようなことは可能でしょう …

A.　 健康保険の扶養認定について質問です。現在、「年収130万円の壁」の対応策として、被扶養者が一時的な収入増で年収130万円超となる場合 …

A.　嘱託の介護職員の月平均勤務時間について相談です。当施設の正社員の月平均所定労働時間は172Ｈであり、この者は週4日（1日8時間）勤務と …