BBでは、東京都内の訪問看護ステーションの新規開設のご相談から、ＣＯＭ・ＣＯＭさまの社労士顧問としてお手伝いをさせて頂いています。

ＣＯＭ・ＣＯＭさまは、東京都内で機能訓練デイサービスを運営しており、事業の多角化に伴い、訪問看護ステーションを新規開設することになり、社労士顧問としてお手伝いさせて頂いています。

新規事業の立ち上げということもあり、事業収支を上げていくことは最優先課題であるものの、成果を出しているスタッフへの金銭的還元も大切にしたいという、社長の想いに応えるため、社労士・M&Aアドバイザーとして、これまで全国の訪問看護ステーションの事業運営に携わってきた見識・経験を活かし、社長と二人三脚で、ＣＯＭ・ＣＯＭさまの会社としてはじめての人事評価制度を構築させて頂きました。

社労士としてもM&Aアドバイザーとしても、覚悟を持って取り組んでいる伊藤さんにお願いしたい！

—この度、BBにご依頼頂く決め手や理由はございますか？

私のポリシーとして、各業界の一流だと思える人に仕事を依頼したいと考えています。社会保険労務士としても、M&Aアドバイザーとしても、圧倒的な成果を出しているだけでなく、その裏にある伊藤さんの覚悟を感じるものがあり、この人になら任せてみたいと強く感じたのが、ＢＢさんに社労士顧問をお願いした理由です。

社労士やM&Aアドバイザーの業務範囲の枠を超えてサポートしてくれる心強さ

—BBに依頼して良かった！という印象的な出来事はありますか？

介護事業会社を運営していると、財務・労務などはもちろん、介護や医療などの知識も求められる場面も多く、その全てを小さな会社で滞りなく行っていくのは非常に難しいです。ＢＢさんの場合、良い意味で何でも相談してしまうため（笑）、専門外である財務や税務などのことも、Ｍ＆Ａアドバイザーとして会計知識のある伊藤さんにとりあえず聞いてしまう状況は、当社にとっては非常に有難いです。また、一般的な社労士（士業）の先生の場合、法律に則った教科書的な回答ばかりですが、伊藤さんは業界特化で実態を熟知しているベースがあるので、ぶっちゃけた回答を貰えるのは、会社経営を行う上で非常に有益だと感じています。もし、会社を売却する際には、M&Aアドバイザーとして伊藤さんにお願いしたいので、引き続き宜しくお願いします！